第178章：信息差就是优势(4/4)

展成长期。

    所以他的技术可以不行，但手底手下人的技术必须过硬，不然大概留不住陆良。

    “各位，我不懂技术，但我相信，专业的事就要交给专业的人。”

    陆良面露笑容，讲起他的要求。

    导师也好，学子也罢，他希望未来三个月内，有人能拿出一份让他满意的企划。

    只看能力，不限资历。

    面向全校师生，只要能通过审核，就能领到一笔十万元的调研资金。

    这也只是刚开始，天星科技还有几个年薪千万的岗位，正在等着他们的主人。

    话音落下，学子们个个呼吸急促。

    谈了十几年的奉献，最终有人直白的跟他们谈利益，他们突然有点喜欢陆良了。

    读书就是为了有出息，

    出息往往跟薪酬画上等号，

    年薪越高，就代表越有出息。

    陆良面露微笑，很满意众人的反应。

    他不迷信资历，或者所谓的经验，反倒觉得年轻人会更有想象力跟创造力。

    毕竟计算机行业才发展十几年，这个行业就不存在越老越妖的说法。

    二十多三十出头，正是当打之年。

    而且通过抖音与西瓜的合并，陆良深刻了解到有技术的好处。

    短视频就算了，反正他也意不在此，但新能源关乎着他另外一条腿是否健康。

    车机又是新能源核心之一，这东西，就算砸十亿，百亿，也把它弄出来。

    十点还有两章～

    (本章完)