第53章 女男女＝嫐(2/3)

    能者上，庸者下。

    这就是璐逸瑶公司的晋升模式。

    不过萧逸确实没考虑一个问题。

    就是员工家属的想法。

    女员工甘愿加班，想要往上够一够。可人家老公不乐意，跑来公司闹事。

    这种事情属于家务事，清官难断。

    何况他这个当老板的。

    “我下去看看。”萧逸准备下楼看看具体情况。

    要么劝说女员工回家，以后相夫教子为主，按时上下班即可，别拼上位了。

    要么劝说她丈夫回家，多支持支持女员工的事业。虽然以后难免也要加班，但是高管的工资高福利好，也能为家庭提升价值。

    具体情况，就得具体分析了。

    哪个好劝，就劝哪个。

    总不能员工上个班，还把人家俩夫妻搞离婚了吧？

    萧逸走进电梯，突然一个小脑袋冒出来，在电梯关门前，像泥鳅似的滑了进来。

    “萧逸哥哥，我陪你一起去。”俞小艾鬼灵精怪的说道。

    显然是在办公室里待无聊了，也想下去凑凑热闹。

    紧接着俞秀莲追了过来，双目喷火一瞪眼，颇有点萧逸老妈的风范。

    俞小艾高呼救命，绕着萧逸转圈，躲避俞秀莲的抓捕。

    随后刘璐和董书瑶也跟了过来，干脆一帮人一起下楼，看看究竟什么情况。

    电梯在3楼打开门，立马听见一个男人的咆哮。

    “侯桂芬，你特么给老子出来！”

    男子脸色赤红，像是喝了酒。

    身旁还站着俩民警，那中年男子却毫不顾忌，依旧大喊大叫，唾沫星子飞溅。

    地上洒了一大堆文件和零碎，加班的员工远远避开，目光却全都关注着现场。

    丁玲芬一直在现场调解，见到萧逸等人出现，连忙小跑着过来。

    “那个侯桂芬不是我们的员工。”

    “嗯？”萧逸好奇道，“那他是哭错坟了？”

    “差不多。”丁玲芬解释道，“原本是普凌资本的老员工，已经辞退，并没有重新录用到璐逸瑶公司。”

    之前萧逸对普凌资本的各种作风很不满，