第597章 太难了(1/3)

    年会之后，陈平生还特意去看了一趟自己花四十亿建的金山超级别墅。整体已经完工，接下来也就一些细节方面了。大致能在今年四月入住，这就是有钱的好处啊，钱给够根本不会出现烂尾。人家麻溜的就能给你建好。他还挺喜欢钓鱼的，特意还在那个前湖里面扔了两百多万的各种野鱼。这样一来哪怕钓鱼技术再差，他也能钓到了吧。陈平生默默的想到。年后还是不少事，除了集团年会之外，他投资二十亿新建的腾影六星酒店也快完工了。腾影管理学院还要到今年六月，九月就能正式面向全社会招工。因为是商业学院，所有老师都不会只是理论派。而是由腾影集团的高管去担任，另外还有一些著名教授同时还在企业担当顾问一职的人。但凡没有太多实战经验的人，跟你讲企业的经营与管理。都喜欢似是而非，讲一堆的大道理。还喜欢动辄就给你来两句国学，道可道非常道啥的。说白了这些人自己都不懂，不过就是道听途说，从各种地方总结来的一些东西汇总告诉你而已。而真正懂经营管理的，人家就是跟你讲经验，讲失败的例子跟总结。平淡无奇。别人用一箩筐屁话讲出来的东西，真正有那个能力的几句话就能跟你解释清楚。网上现在倒是冒出来了无数成功学导师，又或者是商业导师。这些人不断的用一些华而不实的东西来获取流量，从而赚取高额学费。俗称割韭菜。各个行业都有这种人，靠着一张嘴忽悠一些大白菜而已。陈平生很讨厌这种夸夸其谈的人，明明就是很简单的一个东西，他们硬要跟你扯出一箩筐的哲学道学佛学心学。这个学那个学的。好比炒股，分析这个分析那个，有啥好分析的。去看看国家政策，国家扶持哪个行业，你就往哪个行业投钱。看准一个行业之后，再看那家企业的总裁也就是创始人是个什么人。你就大概知道这家企业能不能长期持有了。他为什么要卖掉未来股份，还不是因为那老板明明就是互联网过去的，不懂技术也就罢了，还一天到晚这个有的他也有，这个没有的他也有。人家1600亿美金市值的企业，你要真有它家没有的，怎么可能连零头都够不着人家。凡是在技术领域毫无敬畏之心，一天到晚不抓技术只抓营销的。短期持有就算了，长期肯定不行。陈平生也是基于这种实事求是的精神，来确定腾影管理学院的核心教育价值观。说白了就是讲点真正有用的东西，